Reconocimientos y premios

El Dr. Carlos Manuel Escobar Galindo ha sido reconocido a nivel nacional e internacional por su contribución a la Ergonomía y Factores humanos

• Premio IEA Kingsfar 2023 a la Tesis Doctoral titulada : ERGONOMICS IN LAPAROSCOPIC SURGERY: A WORK SYSTEM ANALYSIS TO REDUCE WORK-RELATED MUSCULOSKELETAL DISORDERS ACROSS SURGEONS IN PERUVIAN HOSPITALS. Este premio se otorga a las Tesis Doctorales que han destacada en el mundo y es otorgado por la International Ergonomics Association (IEA) , entidad que engloba a todas las sociedad de Ergonomía del mundo.

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• Premio de la Unión Latinoamericana de Ergonomía 2019(ULAERGO) al Dr. Carlos Manuel Escobar Galindo a la Investigación aplicada en Ergonomía . premio entregado en Buenos Aires Argentina a la excelencia.

• Premio “Aníbal Hermoza” otorgada por la Sociedad Peruana de Ergonomía a la denominación “Ergónomo Destacado del año” entregado el año 2021.

• Reconocimiento COLEGIO TECNOLOGO MEDICO (2022) Por el desarrollo de investigación en el área de la Terapia Ocupacional

• Cáceres-Muñoz, V. S., Magallanes-Meneses, A., Torres-Coronel, D., Copara-Moreno, P., Escobar-Galindo, M., & Mayta-Tristán, P. (2017). Efecto de un programa de pausa activa más folletos informativos en la disminución de molestias musculoesqueléticas en trabajadores administrativos. Revista Peruana de Medicina Experimental y Salud Pública, 34, 611-618.

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• Escobar-Galindo, C. M. (2020). Perfil antropométrico de trabajadores del Perú utilizando el método de escala proporcional.Ergonomía, Investigación y Desarrollo, 2(2), 96-111.

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• Escobar-Galindo, C. M., Trinidad-López, J. M., Céspedes-Chauca, M. D. J., Reyes-Morales, W. M., & Cárdenas-Astete, E. (2020). Especialización en Terapia Ocupacional: una oportunidad para el Perú. Rev. hered. rehabil, 34-41.

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• Veliz-Terry, P. M. & Escobar-Galindo, C. M. . (2020). Desajustes del mobiliario universitario a las características antropométricas de los estudiantes. Ergonomía, Investigación y Desarrollo, 2(3), 36-47.

• Aceves-González, C., Rodríguez, Y., Escobar-Galindo, C. M., Pérez, E., Gutiérrez-Moreno, B., Hignett, S., & Lang, A. R. (2021). Frontiers in human factors: integrating human factors and ergonomics to improve safety and quality in Latin American healthcare systems. International Journal for Quality in Health Care, 33(Supplement_1), 45-50

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• Escobar-Galindo, C. M. (2020). Ergonomía y factores humanos en la lucha contra el COVID-19.Revista Medica Herediana, 31(3), 207-209.

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• Rodriguez Rojas, R. R., Escobar Galindo, C. M., Veliz Terry, P. M., & Jara Espinoza, R. M. (2021). Factores de riesgo psicosocial y molestias musculoesqueléticas en cajeros bancarios de una empresa bancaria en Lima - Perú. Archivos De Prevención De Riesgos Laborales, 24(2), 30-45.

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• Escobar-Galindo C.M.., & Mendoza-Correa, M. D. M. (2016). AVANCES SOBRE ERGONOMIA EN TAREAS DE PALETIZACION. Revista Científica Alas Peruanas, 1(2).

• Escobar-Galindo , C.M ; Rojas R. ; Villalobos, J. E. V., & Terry, P. M. V (2021). Work-Home System Analysis and Musculoskeletal Discomfort of Workers in Covid-19 Pandemic Context

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• Escobar-Galindo , CM , Lang A. , Ryan B, Cobb S. (2021). Work-Related Musculoskeletal Symptoms and Associated Factors in Laparoscopic Surgeons of Peruvian Hospitals. Proceedings of the 21st Congress of the International Ergonomics Association.

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• Villalobos-Tupia J. ; Escobar-Galindo CM (2021).Programa Integral de Ergonomía para la reducción de molestias musculoesqueléticas en trabajadores usuarios de computadora.Rehabilitación 55(3).

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• Meza Salas, W., & Escobar Galindo, C. M. (2022). Educación Virtual en imagenología aplicada a la terapia:¿barrera u oportunidad de mejora? 3(2), 37-42.

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• Trinidad-López, J. M., & Escobar-Galindo, C. M. (2022). Factores de riesgos Psicosociales y Satisfacción Laboral en personal administrativo de una universidad privada. Revista Herediana De Rehabilitación, 5(2), 30-37.

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• Veliz Terry, P. M. ., & Escobar Galindo, C. M. (2020). Desajustes del mobiliario universitario a las características antropométricas de los estudiantes. Ergonomía, Investigación Y Desarrollo, 2(3), 36-47.

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• Rodríguez Rojas, R. R. (2022). Modelos teóricos del disconfort y confort y el uso de técnicas para su valoración durante el uso de asientos en actividades sedentes estáticas: Una revisión de la literatura. Revista Herediana De Rehabilitación, 5(2), 45-54.

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• Casanova Vise, C., López Molina, A., de las Casas Grande, A., & Escobar Galindo, C. M. (2023). Análisis ergonómico en el uso de máquinas expendedoras y su importancia en el diseño. Revista Herediana De Rehabilitación, 6(1), 3-11..

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Reino Unido

• Sujan M. , Hignett S. , Rashid N.(2021). Vaccination a nation: Ten Human Factors and ergonomics principles. Chartered Institute of Ergonomics and Human Factors

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• Sujan M. et.al (2021) Human Factors and Ergonomics in Healthcare Artificial intelligence. Chartered Institute of Ergonomics and Human

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